Поддержать команду Зеркала
Беларусы на войне
  1. Все продолжалось меньше 10 минут. Рассказываем о самом кровавом торнадо в мировой истории
  2. Аналитики заявили, что Россия использует перемирие, чтобы дискредитировать Украину. Объясняем, почему
  3. Переписали историю, а потом безвольно проиграли. Хоккейное «Динамо» закончило сезон в КХЛ
  4. Какой будет погода на следующей неделе? «Лето» закончится, придет похолодание
  5. В МВД Польши ответили, при каких условиях возможно открытие пунктов пропуска
  6. Путин объявил «пасхальное перемирие» на фронте
  7. Вы красите яйца на Пасху? Объясняем, откуда взялась эта традиция, где яйца красят ржавыми гвоздями и чем писанка отличается от капанки
  8. Полезнее сахара и не накапливает радиацию? О свойствах меда ходят легенды, хотя на деле этого продукта лучше сторониться — объясняем
  9. В Купаловском уже пять лет мало кто хочет работать. Что придумали в этот раз


Суд Сморгонского района 11 марта вынес приговор управляющей фермой МТФ «Малиновая» КСУП «Совбел 2016». Ее признали виновной в служебной халатности, сообщает пресс-служба суда.

Иллюстративный снимок. Фото: TUT.BY

В материалах суда указано, что 25 ноября прошлого года животновод фермы пришел на работу пьяным. Из-за этого его отстранили от работы, но он все равно прошел на территорию. В коровнике он оступился и упал в приямок работающего транспортера навозоудаления. В результате он получил тяжелые травмы и скончался на месте происшествия.

Обвиняемая в судебном заседании виновной себя не признала.

Но суд посчитал ее виновной в том, что она «не обеспечила ограждение приямков транспортера, установленного в помещении для содержания коров», и тем самым «не исполнила свои должностные обязанности по обеспечению здоровых и безопасных условий труда подчиненного персонала, безопасную эксплуатацию оборудования, требования нормативных правовых актов, что повлекло за собой смерть человека».

Ее признали виновной по ч. 2 ст. 428 (Служебная халатность) УК Беларуси. Ей назначили четыре года «домашней химии» и запретили занимать руководящие должности в течение пяти лет.

Приговор не вступил в законную силу и может быть обжалован и опротестован в установленном законодательством порядке.